Emploi/Handicap – Un retour positif pour les Handi-Réussites de la fonction publique
Vendredi 15 juin 2018 a eu lieu le 2e volet des Handi-Réussites de la Fonction Publique. Après la journée de découverte du 17 mai, un jobdating a permis la rencontre entre des employeurs publics handi-accueillants et 73 jeunes candidats en situation de handicap. De nombreux employeurs publics se sont déplacés, notamment les services du Premier ministre, l’Université Paris Sorbonne, ou encore la Région Île-de-France et la CCI 
. C’est un résultat très positif et encourageant pour l’insertion des jeunes en situation de handicap.
Les Handi-Réussites : qu’est-ce-que c’est ?
Les Handi-Réussites de la fonction publique s'adressent à tous les employeurs publics présents en Île-de-France désireux de s'impliquer dans la mise en valeur de la fonction publique, par la diversité de ses métiers, auprès d’un public de jeunes diplômés en situation de recherche d’un stage, d’un apprentissage ou d’une première opportunité professionnelle.
Elles ont été initiées par le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP) qui a mis en place depuis quatre ans le Handi-pacte fonction publique Île-de-France. Ce dispositif, dont le pilotage est assuré par le préfet de la région d’Île-de-France, préfet de Paris et le FIPHFP, a été renouvelé pour une période de trois ans.
L’objectif est de soutenir la progression du taux d’emploi et de venir en appui aux employeurs des trois versants de la fonction publique dans leurs démarches d’insertion et de maintien dans l'emploi des agents en situation de handicap.
Pour en savoir plus : http://www.handi-reussites.fr/
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