Emploi - Le Village numérique : une initiative au service de l'emploi !

Mise à jour : 17 février 2016
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Le 29 janvier, Pôle emploi Île-de-France a organisé, en partenariat avec l'École française d'informatique 42(*) et la radio Voltage, un événement « trois en un » dédié à la découverte de l'Emploi store et aux recrutements dans le secteur du numérique. Au programme de cette journée : un Village numérique en plein Paris, une journée emploi sur la radio Voltage (96.9) et un salon en ligne du 29 janvier au 12 février.

Un village dédié au numérique

Pôle emploi Île-de-France a ouvert un Village numérique dans les locaux de l'École 42 située dans le 17e arrondissement de Paris.

Cinq espaces dédiés à l'emploi : l'espace Emploi store, pour découvrir cette plateforme ouverte par Pôle emploi avec plus de 150 applications ou services web (serious games, Moocs, e-learning, simulateur d'entretien, tests en ligne), l'espace conseils CV et orientation, le plateau CV vidéo (avec la possibilité de créer un CV vidéo et de la poster sur CV tube), l'espace recrutement (avec des entreprises qui recrutent dans le secteur du digital) et l'espace conférences.

Les conférences, qui ont porté sur l'utilisation du digital au service de l'emploi, l'utilisation des réseaux sociaux professionnels, l'Emploi store, l'e-réputation, ont été diffusées sur la chaine Youtube de l'événement.

Des opportunités d'emploi

L'objectif principal de cette journée était de mettre en contact chercheurs d'emploi et employeurs du secteur numérique. La radio Voltage a diffusé des interviews d'entreprises, des conseils et les opportunités d'emploi dans le numérique.

Parallèlement au village numérique, des rencontres directes entreprises et candidats à l'emploi ont eu lieu, ainsi que des présentations de recrutements sur le salon en ligne, un espace dématérialisé mis à disposition par Pôle emploi du 29 janvier au 12 février 2016.

Les nouvelles technologies : véritable vivier d'emplois

Avec ces actions, l'ambition de Pôle emploi Île-de-France est de répondre aux attentes des demandeurs d'emploi et des entreprises qui ont de plus en plus recours aux nouvelles technologies pour rechercher un emploi ou pour recruter. Le déploiement des services en ligne, intégré au plan stratégique de Pôle emploi (Pôle emploi 2020), doit contribuer à améliorer le retour à l'emploi et à accroître la satisfaction des demandeurs d'emploi et des entreprises.

(*) École parisienne fondée par Xavier Niel, Florian Bucher, Nicolas Sadirac et Kwame Yamgnane en 2013 dans un contexte marqué par le manque de développeurs informatiques.